2022年10月3日
亲爱的朋友和同事们，
在整个十月，发展障碍者办公室（OPWDD）很高兴地承认 全国残疾人就业意识月（NDEAM） ，由美国劳工部组织。 就业对于帮助发育障碍人士过上更丰富的生活至关重要。
今年NDEAM的主题是" 残疾。公平方程式的一部分"， ，承认残疾人在多元化和包容性的美国劳动力中的重要作用。 当雇主努力填补他们的空缺职位并鼓励多样性时，我们想提醒他们，残疾人，包括发育障碍者，代表着一个在很大程度上尚未开发的雇员库，他们准备好、愿意并能够工作。
提高残疾人的就业率将需要协同努力。 但这是OPWDD承诺要做的工作。 在我们机构的 5年战略计划草案 ，我们已经概述了增加提供全面就业服务的机构数量的计划，以便人们有能力找到符合他们兴趣的工作并取得成功。 我们还继续鼓励雇主通过我们的 EmployAbility 工具包和承诺等举措雇用残疾人。
今年，我们非常感激地赞助并参加了纽约州有史以来第一次 残疾人权利和就业意识月（DREAM）研讨会 ，该研讨会由州长Kathy Hochul和我们州的首席残疾人官员Kim Hill带头。 该活动的目的是强调纽约残疾人给劳动力带来的价值，并协助将潜在的合格候选人与相信多元化劳动力是一支有能力的优质劳动力的雇主相匹配。
本月晚些时候，我和OPWDD的其他领导将访问一些雇主，他们因团队中有发育障碍人士而受益，我们将与你们分享其中的一些故事。 这都是我们努力的一部分，以帮助教育雇主了解残疾人的巨大能力，并鼓励他们扩大招聘并获得收益。
我们希望你能加入我们，在你的社交媒体渠道上分享你自己的成功故事，从而传播残疾人就业意识。 在你的社区中，是否有你所见过的发育障碍者做了出色的工作？ 你是否雇用过发育障碍人士，他们对你的企业来说是一种财富？ 你是一个从事你喜欢的工作并为你的雇主做出贡献的发育障碍人士吗？ 我们想知道! 你可以使用标签#NDEAM22在你自己的社交媒体渠道上分享你的故事，或者你可以通过电子邮件与我们分享你的故事： [email protected]
我期待着您的来信。 谢谢你。
真挚地，
Kerri E. Neifeld
专员