2023年10月27日
亲爱的朋友和同事，
我很高兴与大家分享，OPWDD已开始与Vibrant Brands, Inc.合作，制定和启动一项全州范围的营销招聘活动，以提升和发展直接支持人员。
摆在我们面前的挑战莫过于需要确保 OPWDD 和我们的非营利提供者合作伙伴拥有支持发育障碍 New Yorkers 所需的人员配备。
通过今年早些时候发布的征求建议书，我们选择了Vibrant Brands, Inc. 来帮助我们研究和设计一项有效的活动，让公众了解直接支持专业人员为我们的社区带来的价值，并将合格、富有同情心的求职者与这个有回报的领域联系起来。 Vibrant 在非营利组织营销方面拥有 20 年的经验，主要致力于帮助他们招聘直接支持专业人员、护士和其他医疗保健专业人员。
Vibrant将与由自我倡导者、非营利组织提供机构代表、家庭成员和OPWDD工作人员组成的多元化顾问群体合作，开展一项全州范围的媒体宣传活动，促进对发育障碍者的直接支持领域。 其目的有两个——增进对这项有意义的工作的共同理解和欣赏，并开发一个互动网站，将新的劳动力候选人与全州的服务提供商联系起来，获得工作机会。
劳动力短缺继续影响发育障碍者的生活。 我知道这些短缺正在影响你们所有人。 在过去的一年中，OPWDD启动了多项旨在支持直接支持劳动力的举措，包括直接向在COVID疫情期间工作的员工支付奖金，以及与全国直接支持专业人员联盟和纽约州立大学合作，在全州范围内推出新的教育机会并让学生参与其中。
此外，OPWDD正在与纽约包容与创新联盟合作，为全州的服务提供商提供技术援助。 这项工作使服务提供商参与组织自我评估，以帮助他们更有效地招聘和留住员工，并建立了一个支持加强员工队伍实践的实践社区。
营销招聘活动将通过向全州各地的求职者提供有吸引力的邀请和机会，让他们加入我们的使命并开始有影响力的职业生涯，从而为这些工作提供重要补充。 该活动将吸引新的求职者群，包括新美国人、高中生、寻求兼职工作或公共服务职业的大学生、第二职业求职者等。
我们将每天继续努力加强和支持直接支持队伍。 还有很多工作要做。 上个月，OPWDD 认可了《全国直接支持专业人员周》，我很荣幸能与许多 DSP 会面和交谈。 与往常一样，他们对工作的巨大个人承诺令我感到鼓舞和谦卑。 听到他们面临的挑战和成就的故事，鼓励我继续推进我们作为一个机构需要做的工作，与你们所有人合作，为发育障碍者和热情工作以帮助他们取得成功的敬业专业人士提供支持。
真挚地，
Kerri E. Neifeld 专员